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PIL船公司_太平船务

2024-8-24 21:15| 发布者: isky| 查看: 300| 评论: 0

摘要: 太平船务(Pacific International Lines,简写:PIL),是一家新加坡航运公司,于1967年3月16日在新加坡注册成立,如今是总部位于新加坡的HeliconiaCapitalManagement投资公司旗下的骄傲子公司。张润忠是世界上最年 ...
太平船务(Pacific International Lines,简写:PIL),是一家新加坡航运公司,于1967年3月16日在新加坡注册成立,如今是总部位于新加坡的Heliconia Capital Management投资公司旗下的骄傲子公司。张润忠是世界上最年长的亿万富翁,直到2020年9月去世,享年102岁。

PIL是全球12大集装箱船运营商之一。PIL从新加坡沿海船东的卑微起点发展成为如今在东南亚、中国、印度次大陆、非洲、中东、南美和大洋洲提供广泛服务的承运商。PIL拥有约95艘。船只(集装箱船、干散货船、多用途船),运力超过400,000个20英尺标准箱(TEU)。PIL还接收了12艘11,800TEU船只。该公司在全球拥有超过18,000名员工,定期为全球近100个国家的约500个港口提供服务。

公司历史

该公司成立于1967年3月,最初仅运营两艘船,但经过不断扩张,终于在2017年庆祝了其成立50周年,并跻身十大集装箱航运公司之列。2015年3月,太平船务收购了新加坡马里亚纳快运航运公司(MELL)的部分所有权。根据交易,太平船务持有多数股权。MELL继续以自己的品牌和现有业务运营,正如收购时内部达成的协议。

2017年6月,太平船务与中远海运集团签署了一份相互租船协议,在航运需求高峰期提供和交换船舶。2018年2月,作为IT改进的先行者,PIL实施了区块链交付平台,通过IBM系统与DP World-新加坡港共享建立的数据。


新闻报道:
太平船务国际航运有限公司成立 PIL 学院


太平洋国际航运公司(PIL)成立了PIL学院,作为卓越的学习和发展中心,旨在为所有员工提供全面的海运和运输物流培训。该学院的目标是提高员工能力和面向未来的职业生涯。它将与组织和技术合作伙伴合作,创建一套全面的课程,其中包括对公司和行业都有利的认证课程。新加坡交通部长兼财政部第二部长Chee Hong Tat作为贵宾,与PIL执行主席SSTeo和首席执行官Lars Kastrup一起,正式启动了PIL学院。


“新加坡致力于成为全球海事人才培养中心,充分利用政府、行业和工会之间强大的三方伙伴关系。随着全球海事行业面临数字化和脱碳等新挑战,新加坡海事局必须继续提高和重新培训我们的劳动力,以便工人能够保持相关性和竞争力。PIL学院是实现新加坡海事局培养面向未来的劳动力目标的重要一步,”徐部长表示。

作为全球第十二大航运公司和东南亚最大的本土班轮公司,PIL拥有约8,000名员工,其中包括全球4,000名海员。PIL学院旨在为所有员工提供结构化和定制化的培训,考虑到他们的不同背景和不同的培训需求。

该公司希望此举能够增强PIL的长期能力并为行业能力的全面提升做出贡献。该学院提供全面的课程,包括船队和船舶运营、安全、质量和生产力、海事金融和商业技能以及可持续性和脱碳等技术课程。此外,它还涵盖领导力、创新和沟通等软技能。

PIL首席执行官Lars Kastrup表示:“PIL学院是我们以人为本、面向未来承诺的一部分,旨在投资员工的培训和发展。PIL专注于员工的技能提升、职业发展和国际流动性,以及支持从海上到岸上的职业发展。”

为了启动这些计划,PIL学院签署了谅解备忘录(MOU),旨在提高劳动力技能、促进海事合作和发展培训专业知识。PIL与新加坡理工学院(SIT)签署了一份具有开创性的谅解备忘录,共同为PIL员工创建基于能力的可堆叠微证书(CSM)途径的微证书。

此次合作允许参与者选择符合其当前职业发展需求的专业证书,并可能将这些证书积累起来以获得学位或更高的资格。PIL Academy和SIT将共同开发与海事行业相关的微证书,并提供继续教育计划和工作场所学习项目。

“此次合作为满足海事行业不断变化的需求提供了重要机会。在快速的技术进步、数字化转型和行业对可持续性的关注的推动下,对面向未来的技能的需求正在迅速增长。通过与PIL合作,我们可以开发和提供与劳动力需求相关的微证书和课程,以使他们掌握最新的知识和技能,以便在这个充满活力的环境中茁壮成长。这份谅解备忘录强调了新加坡理工学院对行业合作和知识共同创造的承诺,最终为新加坡和该地区培养面向未来的海事劳动力做出贡献,”新加坡理工学院院长Chua Kee Chaing教授表示。

为了充分利用数字化学习,PIL Academy还与技能管理软件公司Job Kred合作,实现技能规划、人才敏捷性和能力部署的自动化。这种基于技术的学习方法使员工能够灵活地按照自己的节奏学习,同时管理工作承诺。此外,PIL学院将通过与海事培训学院(一家远程学习海事文凭领域的国际领导者)签署的谅解备忘录,提供定制的海事研究文凭。此次合作将为学生提供由该领域专家开发的多样化短期海事课程组合。

“我们的目标是提供一个智能的学习环境,培养一种学习文化,激发员工的技能发展。我们的系统化方法将使员工拥有共同的技能和知识基础,这有助于确保整个公司保持一致和高质量的绩效。此外,该学院为我们的员工提供了多种途径,让他们发展自己的职业生涯,并在海运和物流领域脱颖而出,”PIL学院院长Victor Goh博士解释说。

此外,PIL学院将通过面对面、混合式和在线课程相结合的方式提供智能学习,创造有利于培养积极、个性化学习体验的工作环境。学院建立了一个采用先进技术的学习工作室和创新实验室,供参与者在全球团队中互动、交流、讨论演示和利用资源协作。互动学习平台将鼓励协作学习,并辅以易于获取的资源库和积极传播学习课程的数字渠道。这些举措旨在促进工作场所学习和参与的文化。